USCPA合格で転職が有利に!? (1)：未経験の場合

ブログ/メルマガの運営を通して、キャリアに関する面で一番多く受ける質問が、
「USCPAを取得したら、転職にいかせますか？」です。

定期的に同じ質問を受けるのと
それに対する私の回答は、同じなので、ブログで公開しておこうと思います。

※注意※

私は、キャリアコンサルタントではないので、情報に偏りがある可能性もあります。
ご自身で、実際の転職状況を調べてみる、実際に活動してみるという方法で、ご確認お願いします。

USCPAは転職で有利⁉ Q&A：未経験の場合

もちろん、質問者それぞれ、状況や将来のキャリアプランは違うのですが、
一番多いのが、以下のような質問者です。

＜質問者＞
27, 28歳
経理実務未経験から、経理職/監査法人の監査職への転職を希望
簿記3級 もしくは 簿記なし
TOEIC 500, 600点台

＜私の返事の要約＞

経理職は、「実務経験重視」これは間違いなし。
20代半ばであれば、未経験でも、無資格でも、転職のチャンスはあるはず。
が、20代後半で、30歳に近づけば近づくほど、未経験の場合、採用される可能性は下がる。
未経験でも、簿記1級持ちであれば、知識の深さ・即戦力に早くなれる可能性を評価されるはず。
簿記2級＆USCPAは、会社の求めるスキル次第ではあるが、
実務経験不足のマイナスを埋めるほど大きな価値はないのでは？　
資格はあるに越したことはないが、未経験であれば、その効果は限定的。

監査法人の監査職の場合は、USCPAがあれば、未経験でも転職可能！
ただし、現在のUSCPA売り手市場がいつまで続くかは分からない。

＜結論＞
経理職/監査職へのキャリアチェンジが希望なら…
今すぐ、経理職に転職すべき！では !?
転職に資格が必要なら、至急、簿記2級を取得せよ！
経理職へ転職後、簿記1級 or USCPAの取得を目指せば良い。
経理での経験を積んで、その上で資格というお墨付きを利用して
キャリアアップを目指しましょう。

＜私の返事の補足＞

仮に、28歳で、USCPAの学習を開始すると、
順調にいった場合で、合格するのは30歳頃でしょうか。

全科目合格していれば、BIG4の監査職に転職できる可能性も高いです。
ただし、30歳くらいまでに限る。&  USCPA売り手市場が続いていればに限る。
でしょうね。
30代前半の場合、35歳に近づけば近づくほど、それまでの経理経験や強みなどで判断されるので
BIG4に限定すると、内定が得られる可能性は低くなっていくようです。

監査職を除く、会計系の職種では
30歳・未経験・USCPAでは、転職に有利とは一切思えません。
これは、私の実体験と、友人/知人の体験からの結論です。
30歳・未経験・資格なしの人に比べたら、有利になるだけです。
採用ステップ時、自分よりも、
会計実務経験あり/上位資格持ち/若い/コミュ力高 etc の人がいれば、完全にアウトです。

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